首页 / 劳动人事争议仲裁组织规则 / 第二十五条独立法条劳动人事争议仲裁组织规则第二十五条第四章 仲裁员第二十五条仲裁委员会应当制定仲裁员工作绩效考核标准,重点考核办案质量和效率、工作作风、遵纪守法情况等。考核结果分为优秀、合格、不合格。制定机关人力资源和社会保障部时效状态现行有效查看整部法律及官方来源 →