首页 / 国有企业工资总额同经济效益挂钩规定 / 第十五条独立法条国有企业工资总额同经济效益挂钩规定第十五条第四章 浮动比例第十五条本规定所称浮动比例,是指工效挂钩企业工资总额随挂钩经济指标变化而浮动的比例系数或工资含量系数。制定机关人力资源和社会保障部时效状态现行有效查看整部法律及官方来源 →